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今年辽宁养老金补发了吗？今年重算公式是什么？7月份开始，全国各省市养老金上调方案陆续公布实施细则，调整和补发养老金！随漂亮女人街小编来看看。 辽宁的养老金调整方案公布了，截止到目前来说，我国31省份已全部公布了当地的养老金调整方案，那对比2022年的调整细则来说，辽宁的养老金调整方案有什么变化呢？特定年龄的退休人员还能加发养老金吗？能涨多少呢？随漂亮女人街小编一起了解一下辽宁2023年的养老金调整方案，看看具体的调整细则是什么？
 辽宁省2023年调整企业退休人员养老金简单版 省份定额调整挂钩调整 辽宁增35元/月一是“缴费年限×1元 （缴费年限-15年）×1.5元”； 二是按上年基数增加0.7%; 三是年满70、80周岁分别增加35、70元。 四是艰苦增加5元，入伍转倾斜。 案例演示 鞠伯伯，参加本次调整前72岁，养老金3000元，非艰苦边远地区退休，缴费年限31年。按照今年的调整方案，养老金可以增加146元，调整后每月养老金水平为3146元，增加比例为4.87%。 调增数据的说明： 1、定额调整：35元/月 2、挂钩调整： 与本人缴费年限挂钩：增加的养老金金额=31*1 （31-15）*1.5=55元 与本人养老金水平挂钩：增加的养老金金额=3000*0.7%=21元 3、倾斜调整： 70岁档：35元 合计增加的养老金金额 =定额调整 挂钩调整 倾斜调整 =35 （55 21） 35 =146元 辽宁省2023年调整企业退休人员养老金方案 1、调整范围 2022年12月31日前已按法规办理退休正式手续，正式领取养老金的企事业单位人员、五七家属工，不包括1949年10月前参入伍的企业退休老工人，从2023年1月1日起，调增养老金。 2、定额增加 退休、退职人员、“五七家属工”，每人每月一律增加35元。2022年的标准是40元，同比降低5元。 3、挂钩增加 （1）与缴费年限挂钩 缴费年限每满1年，每人每月增加1元。不满1年的，按1年计算。缴费年限超过15年的部分，每满1年，每人每月再增加养老金1.5元。和2022年相比，15年以上的工龄单价由2元，调整为2.5元，上涨了0.5元。 （2）与本人养老金水平挂钩 以本人2022年12月的养老金为标准，按0.7%的比例增加养老金。2022年的标准是0.8%，微降了0.1%。 4、倾斜增加 （1）2022年12月31日前，年满70周岁、80周岁，在定额调整和挂钩调整的基础上，每人每月分别再额外增加35元、70元。2021年相应的标准是40元、80元，同比分别减少了5元、10元。 （2）艰苦边远地区退休人员，每人每月再额外再增加5元。 2023年辽宁养老金何时计发补发？ 根据方案，各地区要于2023年5月31日前报送有关部门备案，并按照备案同意的实施的方案执行。因此，各地区具体的计发补发时间可能会有所不同，但一般都会在7月底之前完成。退休人员可以通过当地的漂亮女人街站或社保卡查询自己的养老金情况。 2023年辽宁养老金补发金额怎么算？ 养老金调整补发金额=上涨金额×补发月数=（定额 挂钩 倾斜）×补发月数。 全国各地区2023年养老金的调整，预计将于2023年7月底前完成，同时将调增的养老金发放至退休人员手中，关于退休人员补发的养老金具体金额，主要按照上涨金额×补发月数，进行计算。 需要注意的是，不同的地区补发月数或将有所差异，主要原因在于，退休人员2023年7月养老金是否已经发放，其中分为以下两种情况： 一是，2023年养老金调整补发前，退休人员所在地区2023年7月养老金已经发放，2023年养老金调整补发将按照2023年1月至7月执行，补发月数为7个月。 二是，2023年养老金调整时，退休人员2023年7月养老金尚未发放，到时候退休人员所在地区将补发2023年1月至6月份养老金差额，补发月数为6个月，2023年7月将按照调整后的基本养老金进行发放。 友情推荐：中睿百科网(https://www.ws46.com)，分享百科小知识，这里汇聚了知识问答、生活常识，帮助用户解决生活中的常见问题。 |
