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黑龙江省2022年调整企业退休人员养老金方案 黑龙江省关于2022年调整企业退休人员基本养老金最新消息和调整方案 最新消息!多省份密集公布上调退休人员基本养老金的消息。截至目前，全国均已亮出具体养老金调整方案。那么，你所在的省份究竟是怎么调整的?接下来跟漂亮女人街小编一起来看看最新相关资讯吧。 (注：本文内容来源网络整理，仅供参考) 黑龙江省2022年调整企业退休人员养老金概要
案例演示 顾伯伯，参加本次调整前81岁，养老金3000元，缴费年限40年。按照今年养老金调整方案，每月可以增加155.60元，调整后月养老金水平为3155.60元，养老金增加比例为5.19%。 具体计算方法说明如下： 1、定额调整：30元/月 2、挂钩调整 与缴费年限挂钩：1.3×40=52元/月 与养老金水平挂钩：3000×1.12%=33.60元/月 3、倾斜调整 高龄倾斜：40元/月 合计增加金额： 定额调整 挂钩调整 倾斜调整 =30 (52 33.60) 40 =155.60元/月 黑龙江省2022年调整企业退休人员养老金方案 1、定额调整 每人每月一律增加30元，体现社会公平，处于全国次低水平。2021年增加的标准是34元，同比减少了5元。 2、挂钩调整 (1)与缴费年限挂钩 缴费年限(含视同缴费年限，不含特殊工种折算工龄)每满1年，增加1.3元，不满1年的按1年计算，体现长缴多得和社会激励，在全国属于略为偏低水平。 2021年工龄单价是1.6元，同比减少了0.3元。工龄的单价缩水了。 (2)与养老金水平挂钩 与本人2021年12月底的基本养老金水平挂钩，按固定比例增加1.12%。这一水平和其他地区横向比较，算次低水平。对养老金水平偏高的退休人员不利，不足以体现多缴多得。2021年的标准是0.97%，同比提高了0.15%。不过青青注意到，黑龙江与养老金水平挂钩的力度近年来在逐渐提高。试比较，2019年0.76%，2020年0.79%，2021年0.97%，2022年1.12%。 3、倾斜调整 在定额调整和挂钩调整的基础上，对下列五类特殊退休群体，额外增加养老金。调整水平和去年持平。 |
