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赞美别人你会吗?不要认为赞美别人就是拍马屁，赞美是一种很好的品德，在职场里懂得赞美的艺术，就可以让人心距离更近，当然如果你赞美的不合适，可能会有反效果，所以最好给同事真实的赞美，让别人感觉到你的真诚，这样的职场锦囊你必须抢先学会。 学会赞美，不仅有助于人际关系的发展，还可能让你的职场更顺利的，一位心理学家指出：“渴望被人赏识是人最基本的天性。”既然渴望赞美是人的一种天性，那我们在工作中就应学习和掌握好这一智慧。学会赞美同事不仅让你大受欢迎，对你以后的职场发展也是大有好处的。 同事之间相处时间久了，摩擦当然是少不了了，这样就容易积累矛盾，却忘却了他的有点，反倒对彼此间的缺点很敏感，这是使工作陷入困境的征兆。其实，一句由衷的赞美或一句得体的建议，都会让同事感觉到你对他的重视，无形中增加对你的好感。 每个人在付出了努力和汗水后，都希望有人肯定，希望自己得到相应的回报，或是精神方面，或是金钱方面的。同事之间如果能经常用毫不吝啬的语言赞美对方，相信在工作的时候，我们的激情会更高，工作效率也会提升。 人与人之间关系好坏，其实是很容易感觉出来的，在每个人心里都有一把自己的秤杆，别人对你怎样，心里面其实都一清二楚。一时奉承的赞美，可能会博得一时的笑容，却不能拉近心的距离。而真心的赞美，却是能够滋润心灵的良药。 赞美其实需要技巧，一定是要发自内心的，不要让人感觉虚伪或是牵强;同时用词要得当，在赞美同事的时候要根据不同人的性格来使用我们的赞美语言，对待城府深的同事，赞美要点到即止;对待性格活泼外向的同事就不要吝啬赞美的词汇，多夸奖对方会让他很开心。同时，注意观察对方的状态是很重要的一个过程，如果对方恰逢情绪特别低落，或者有其他不顺心的事情，过分的赞美往往让对方觉得不真实，所以一定要注重对方的感受。 真诚的赞美会让你的生活充满温暖，即使是在竞争残酷的职场也能不觉寂寞，赞美会给你的生活带来很多快乐，所以要学会赞美的艺术了。 |
